【Webセミナー】[IT業向け]
管理職志望の中堅社員を増やすために|無料セミナー|人材育成・社員研修
※ 本研修の申し込みは終了いたしました。
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現場業務の中核を担う「中堅社員」。
そんな中堅社員について、業種業界を問わず
「管理職になりたがらない人が多い」というお悩みをよく伺います。
特に、高い専門スキルが求められるIT業においてこの傾向は顕著で、
当社が毎年行っている新入社員意識調査においても、
IT業は他の業種に比べて、管理職志向を持つ方の割合が低く、
専門家(スペシャリスト)としての割合が高いという結果が出ています。
なぜ、IT業では専門家志向の方が多いのでしょう?
ひも解いていくと、常に最先端の技術を磨き続けたい、
という前向きな背景もあれば、実はある「後ろ向き」な理由から
専門家を志向している方が少なくないようです。
そして、そのような中堅社員をそのままにしてしまうことは、
結果的に次の管理職が育たないばかりか、組織全体にネガティブな
影響を与えてしまいます。
本セミナーでは、
IT業で専門家を志望する「後ろ向き」な理由は何なのか?
その具体的な背景について解説しながら、
次の管理職候補でもある「中堅社員」をどのように育成するべきか、
そのポイントについてお伝えいたします。
- ※ 本セミナーは、無料のWeb会議システム(Zoom)を利用したWebセミナーです
- ※ 受講者側のカメラ/マイクは使用しません
こんなお悩みがある方にオススメのセミナーです!
- ・管理職になりたがらない中堅社員が多く困っている
- ・ラインマネージャー、PMの役割を果たせる人材が足りない
- ・専門家志向の中堅社員の中でも、能力のばらつきが大きい
セミナー名 | 【Webセミナー】[IT業向け] 管理職志望の中堅社員を増やすために |
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